Monopsony

Monopsony ( řecký μόνος – jeden, öψωνία – nákup) – situace na trhu, kdy je pouze jeden kupující a mnoho prodejců . ^[1]

Na trzích tohoto druhu rozhodující vliv na tvorbu cen zajišťují kupující. Příkladem monopsonie je trh práce, ve kterém je mnoho pracovníků a jen jeden podnik je kupujícím práce.

Monopsony se vyskytují za následujících podmínek:

• Na trhu práce na jedné straně existuje značný počet kvalifikovaných pracovníků, kteří nejsou sdruženi v odborové organizaci, a jednak jedna velká monopsonistická firma nebo několik firem sdružených v jedné skupině a jednající jako jeden zaměstnavatel;
• tato firma (skupina firem) najme většinu celkového počtu odborníků určité profese;
• tento typ práce nemá vysokou mobilitu (například kvůli sociálním podmínkám, geografické nesouladu, potřebě získat novou specializaci atd.);
• monopsonistická firma nastaví mzdovou sazbu sama a pracovníci jsou buď nuceni přijmout takovou míru nebo hledat jinou práci.

Trh práce s prvky monopsony není neobvyklý. Obzvlášť často se takové situace vyvíjejí v malých městech, kde působí pouze jedna velká firma – zaměstnavatel práce.

S dokonalým konkurenčním trhem práce podnikatelé mají široký výběr odborníků, mobilita práce je absolutní, každá firma najímá práci za pevnou cenu a křivka nabídky práce v průmyslu odráží marginální náklady na nájem pracovní síly. Pod stejnou monopsonií je monopsonistická společnost sama o sobě průmyslem, takže křivky nabídky práce pro firmu a průmysl jsou stejné. Pro konkrétní monopsonistskou firmu však křivka nabídky práce nevykazuje okrajové, ale průměrné náklady na nábor pracovní síly, pro monopsonistu je křivka nabídky práce spíše křivkou průměrných nákladů (ARC) než hraničními náklady.

Pokud jde o výměny, monopsony mohou být také nepravdivé, například když za vysokou cenu většina kupujících není zahrnuta do nabídky. ^[2]

Příklady v Rusku

• Ministerstvo obrany na trhu se zbraněmi.
• Federální kosmická agentura na trhu s raketovou a kosmickou technikou.

Poznámky